员工折价买股票 绩效考核指标存疑 高科技新兴技术受监

2021-11-22 16:52 来源：凤凰网科技

11月22日，高新兴科技发布《关于对高新兴科技集团股份有限公司的关注函》，关注函中有提及。创业板管理部要求高新兴科技就11月18日披露的《高新兴科技集团股份有限公司第五期员工持股计划(草案)》作出补充说明。

据了解，11月18日，高星科技发布《第五期员工持股计划（草案）》。草案显示，本次员工持股计划的购买价格为3.00元/股，不低于董事会审议本次持股计划前一个交易日收盘价的52.45%。对此，管理部要求高星科技补充说明本次员工持股计划购买价格折扣的依据、合理性和公平性。

此外，根据草案，员工持股计划设定了绩效考核指标和标的股票的解锁条件。每个持有人需要同时满足公司2022年至2024年年度绩效考核和个人年度绩效考核指标，才能满足解锁条件。创业板管理部门要求高星科技详细说明其含义，并要求说明允许延期评估和解锁是否符合激励与约束对等原则，是否存在变相向参与者转移利益、损害其他股东利益的情形。

根据高辛科技今年10月发布的2021年第三季度报告，其营业收入为15.74亿元，同比增长7.15%。净利润2500万元，同比增长121.74%。其净资产收益率为0.73%，同比增长127.65%。

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